Job d’été étudiant : âge minimum, salaire, contrat… Les règles à connaître Le 17/05/2019 à 11:15 par Thibaut LAMY Si aucune convention ne fixe de barème dans le secteur où l'étudiant de moins de 21 ans travaille, il a droit à un pourcentage du salaire mensuel moyen garanti (interprofessionnel) (qui équivaut à 1.625,72€ brut depuis le 01/03/2020), uniquement s’il travaille au minimum un mois dans la même entreprise. Salaire horaire minimum pour un contrat 38h/semaine; ... Quand tu es engagé en tant qu’étudiant, les cotisations sociales que l’on prélève sur ton salaire sont réduites. Salaire le + élevé entre le Smic(1 554,58 €) et le salaire minimum conventionnel correspondant à l'emploi occupé pendant le contrat d'apprentissage 3 ème année 55% du Smic, soit 855,02 € Le temps de travail est négocié entre l’étudiant et l’employeur, mais sa durée légale, comme tout contrat de travail à durée, sera de 35H en principe. ... Si tu as travaillé en 2019, tes revenus devront être déclarés en 2020 au moyen de ta propre déclaration fiscale et … D'une durée de trois ans, il apporte toutes les garanties sociales d'un vrai contrat de travail conforme au droit public et fixe une rémunération minimale. Morgane9 2017-09-29 14:24:49 Bonjour, je suis actuellement en CDI étudiant en 8H tous les samedis dans une grande enseigne, Selon les mois je travaille donc soit 4 samedis ou soit 5 samedis, celendant j’ai toujours le même salaire peu importe que je travaille 32h ou 40h. Il est proposé aux doctorants, qu'ils soient recrutés par les établissements publics d'enseignement supérieur ou les organismes de recherche. Lorsque l'employeur peut conclure un contrat d'occupation avec un étudiant, il est tenu de le faire. Tout dépend de son type de contrat. Tu disposes d'un contingent de 475 heures par an pendant lesquels tu peux travailler en bénéficiant des cotisations sociales réduites. Bien qu’il n’existe pas de contrat de travail spécifique destiné aux étudiants, il est indispensable pour l’étudiant d’établir un contrat de travail (CDI ou CDD, à temps plein ou temps partiel) en bonne et due forme puisque c’est celui-ci qui assurera le versement d’un salaire et le … ; Tu dois respecter les règles de ta caisse d’allocations familiales en ce qui concerne le nombre d’heures travaillées par trimestre. En temps normal (en période scolaire), le contrat sera plutôt de 10, 15 ou 20 heures. ... Les heures prestées durant le 2 ème trimestre 2020 ne sont pas prises en compte dans le contingent des 475 heures qu'un étudiant peut prester sous cotisation de solidarité. Il y a lieu de faire la différence entre le contrat-étudiant qui n’est pas un contrat de travail et qui régit l’occupation d’élèves et d’étudiants pendant leurs vacances scolaires, si cette occupation a lieu contre salaire au service d’employeurs du secteur privé ou du secteur public avec … Si tu travailles comme jobiste, tu dois veiller à ne pas dépasser un certain nombre de limites fixées par la loi. Combien de temps un étudiant peut-il travailler par semaine ? Le contrat doctoral Le contrat doctoral a été mis en place en 2009. Le contrat d'étudiant. Chaque année, nombreux sont ceux qui cherchent un emploi étudiant pour financer leurs études.